株式会社湘南ゼミナール（神奈川県横浜市）は６月３０日、ファンドを活用したＭＥＢＯ※により、新たなる成長ステージを創出することを決めた。同社は、神奈川・東京・千葉・埼玉・愛知・岐阜に進学塾「湘南ゼミナール」や、難関国私立高校受験の「ＳＨＯＺＥＭＩアルファ」、個別指導の「スタディ・ナビ」などを展開しているが、法人設立から今年で３０年目を迎えることから、今期を第二創業と位置づけ大きな改革に乗り出す。

福村賢一社長

同社の福村賢一社長は、「昨年の社長就任以来、会社の永続性を考え、事業承継については最も注力してきました。２０１８年に法人化から３０周年を迎えることから、次の３０年にはＩＰＯも視野にいれながら社会の公器として、当社の理念である『人に学び 人を育て ひとにかえそう』を体現し続けていきます。当社の強みである人財および社風を最大限活かすべく、希望する従業員が出資することができるＭＥＢＯを共同出資元の雄渾キャピタル・パートナーズ株式会社（東京都千代田区）と設計しました。そういう意味でも、今回の変化は役社員による第二の創業です」と語った。

湘南ゼミナールは、１６年５月期までの５期連続で売上高上昇率の２桁成長を続けており、１７年５月期も１０％超の成長を達成しているという。今回は、将来的なビジョンが双方に一致したファンドと手を組むことにより、ノウハウと資金を積極的に活用しながら、更なる業容拡大と企業価値の向上を目指し、大きく舵を切った同社に強い意気込みを感じる。

※ＭＥＢＯ＝Management and Employee Buyoutの略で、経営陣と従業員が一体となり自社の株式を取得し企業の経営権を獲得する取引。

ユニリーバ・ジャパン（本社 東京都目黒区：代表取締役プレジデント&CEO フルヴィオ・グアルネリ) が展開する紅茶ブランド「リプトン」は、前向きに頑張る人を応援する施策として、「リプトン ポジティブアクション」を2017年7月より実施する。日本紅茶協会 紅茶と健康事務局が行った紅茶と集中力に関する実験結果を受け、前向きに頑張る方々をリプトンの提供を通じてサポートする試みだ。第一弾では、勉強や部活を頑張りたい学生を応援する。

教育に対して先進的な取り組みが多く、教育プログラムの一環として企業との連携に積極的な、品川女子学院と提携し、校舎内に7月3日（月）～7月31日（月）の期間、紅茶を提供するスペースを設置。リプトン製品（リプトン コールドブリュー ティーバッグ アールグレイ）、オリジナルタンブラー（高等部の生徒のみ）、ウォーターサーバーを品川女子学院へ無償提供し、設置期間中は生徒が朝の授業前、お昼休み、放課後に自由に紅茶を飲むことが可能となる。

　さらに、従来から集中できる学習環境の整備にも注力し、現役での志望大学合格を目指す独自の指導方法で学習塾を展開する栄光ゼミナール大学受験ナビオとも連携を開始する。今回、8月14日（月）～8月18日（金）の「夏の短期集中特訓」という特別講座期間に、受講する高校２年生、国立最難関コースを受講する高校３年生、英語運用力測定テストTEAP対策集中コース受講生（高校１年生～３年生）を対象に、リプトン製品を無償提供をし、栄光ゼミナール大学受験ナビオで学ぶ生徒の学習環境の向上を支援する。

　また、今後サポートを希望する学校・塾には数量限定で紅茶の提供を実施する予定。
　

学研ホールディングスは６月30日、11億5850万円を上限に自社株買いを実施すると発表した。取得株数の上限は35万株で、発行済み株式（自己株式を除く）の3.79％に当たる。期間は７月３日から10日まで。提携先の学習塾大手の市進ホールディングスが学研ＨＤ株33万8000株を売却する意向で、株式売却による需給の悪化を避ける。

大阪府や滋賀県を中心に塾予備校、語学スクール、日本語教師養成講座などを展開するＫＥＣ教育グループ（ケイ．イー．シー．株式会社）は７月１日、学院長の木村剛氏が代表取締役社長に就任したことを明らかにした。創業以来代表取締役社長を務めたルパン木村節三氏は、代表取締役会長に就任した。

木村剛氏

同社は、小・中・高校生を対象にした学習・受験部は「ＫＥＣ近畿教育学院」「ＫＥＣ近畿予備校」をそれぞれ１４拠点で、「ＫＥＣ個別指導メビウス」を６拠点で展開。２０１６年にはＫＥＣビジネススクール＆コンサルティング東京事業所開設した。

『月刊私塾界』７月号では、株式会社スタディラボが提供するオンライン英会話教材「ＯＬＥＣＯ（オレコ）」が通常授業に導入した同グループの英語教育改革の取り組みについても紹介している。

日本経済新聞は６月24日の夕刊一面トップに「塾に先生がいない　人手不足、影響じわり　タブレット使い映像講義 」と題した記事を掲載した。講師がいない教室で教える学習塾は「市進学院」のこと、生徒は端末を通じて自分のレベルにあった映像講義を視聴したり、苦手分野の問題を解いたりして学ぶ。生徒20人に対し、従来は最低10人は必要な大学生アルバイトが１～２人で済む。所謂「自立学習」である。「明光義塾」も高校生向けにタブレットで学ぶコースを導入している、と記事は続ける。

「スクールIE」、「ITTO個別指導学院」は英会話教室と塾のかけもち教師で、人手不足解消の一手とばかりに登場し、「TＯＭＡＳ」のリソー教育は人材会社と組み、大学生向けの就活相談を無料で始めた、と記事を結んだ。学習塾業界の人手不足もここまできたか？

私塾界の「学習塾白書２０１６」によると、学習塾業界の2015年度の市場規模は1兆3,510億円と、３年連続で横ばいとなった。学習塾が主たる事業とする会社は全国に4,287社（経済産業省　平成27年度特定サービス産業実態調査報告書の学習塾を運営する会社の単独事業所と本社）のうち、アンケート調査に協力したのが426社、うち上位100社の売上合計は7,089億円である。これは学習塾業界も寡占化の時代に突入したことを意味する。講師数も８万8074人と微増だが、アルバイトなどの非常勤講師が増え、正社員の専任講師は減っている。
講師確保に向けた取り組みも動き出した。公益社団法人全国学習塾協会（安藤大作会長）は「安心塾バイト認定制度」を開始、株式会社成学社（太田昭弘代表）、株式会社スプリックス（平石明社長）などを認証した。成学社は認定により知名度が向上し、講師に応募する学生が増えたと発表している。

株式会社鷗州コーポレーションは、６月２８日に開催した株主総会で、代表取締役副社長の峯岳徳（みね・たかのり）氏が代表取締役社長、同社専務取締役でＡＩＣ ＮＺ．Ｌｔｄ．取締役社長の桑原克己（くわばら・かつみ）氏が代表取締役専務に就任したことを明らかにした。同社は、国内外で正規の学校経営･学校支援事業、およびスポーツ支援事業を展開し、鹿児島･福岡･山口･広島･岡山･兵庫･大阪･京都に鷗州塾、ＡＩＣ開智学館、鷗州ハイスクール、進学ゼミＷＩＮ、鷗州個別ゼミ、ＡＩＣかもめ個別教室、鷗州塾パソコン教室、ＡＩＣ幼稚舎、ＡＩＣ Ｋｉｄｓを運営している総合教育機関。

峯岳徳氏

峯氏は、「『日本の学校へ進学したい』『海外の大学に進学したい』といった、生徒たちのあらゆる夢に応えられる『総合学習機関』として、さらに組織を磨いていきたい。グループには、ニュージーランド（ＡＩＣＮＺ）と日本（ＡＩＣＪ鷗州学園）に学校があり、飛躍的な英語力を獲得できるメソッドを確立している。また、２７万人近くいる卒塾生の有機的な繋がりを活かし、社会に出ても塾生同士が共創し合える文化を今後さらに高めていきたい」とコメントした。

桑原克己氏

また、桑原氏は「進学塾の鷗州塾と、インターナショナルスクールのＡＩＣおよび、国際バカロレア認定校であるＡＩＣＪ中学高等学校それぞれの強みを活かし、相乗効果を発揮できるように取り組みたい。まずはＡＩＣＮＺで培った英語教育メソッドを日本国内外に展開して行きたい」と意気込みを語った。

これまで２３年にわたって、同社の代表取締役社長として鷗州塾の経営を指揮してきた宇津田敬二氏は相談役に就任する。